von m.baring | Sep. 13, 2026 | Aktuelles
Worum es in der Entscheidung geht Wird eine Kündigung vor Gericht für unwirksam erklärt, steht dem betroffenen Arbeitnehmer regelmäßig Annahmeverzugslohn zu. Arbeitgeber wenden in solchen Verfahren häufig ein, der Arbeitnehmer habe es böswillig unterlassen,...
von m.baring | Juli 31, 2026 | Aktuelles
Wer einen Grad der Behinderung (GdB) von 30 oder mehr hat, kann bei der Agentur für Arbeit die Gleichstellung mit einem schwerbehinderten Menschen beantragen und dadurch besonderen Kündigungsschutz erlangen. Ein aktuelles Urteil des Landessozialgerichts Chemnitz zeigt...
von m.baring | Juni 21, 2026 | Aktuelles
Die Entscheidung des Landesarbeitsgerichts Bremen vom 10. Februar 2026 (1 SLa 75/25) hat in der arbeitsrechtlichen Diskussion für erhebliche Aufmerksamkeit gesorgt. Sie zeigt, dass selbst bei einer sexuellen Belästigung kein Automatismus zugunsten einer fristlosen...
von m.baring | Mai 12, 2026 | Aktuelles
Ein langjährig beschäftigter Arbeitnehmer, geboren im Jahr 1980 und seit 2004 im Betrieb tätig, erhielt am 14.06.2024 eine personenbedingte Kündigung. Die Arbeitgeberin stützte diese Entscheidung auf umfangreiche krankheitsbedingte Ausfallzeiten. In den drei Jahren...
von m.baring | Apr. 2, 2026 | Aktuelles
Baring LL.M. Rechtsanwälte hat seinen Standort verlegt: Unsere Kanzlei befindet sich nicht mehr im Bermudadreieck, also nicht mehr in der Kortumstraße 17. Mit dem Umzug in das Kortum Karré in der Huestraße 17–19 haben wir einen bewusst gewählten Schritt hin zu einem...
